JUDICIAL

Gerente lleva por mal camino al IBAL dicen empleados

Por: Editor en Jefe - Publicado en octubre 18, 2018

José Alberto Girón Rojas gerente del IBAL. Cambioin.com

Una dura carta le enviaron empleados de la empresa Ibaguereña de acueducto y alcantarillado-IBAL a su jefe José Alberto Girón Rojas, donde le llaman la atención por la manera peligrosa como está manejando las finanzas de la entidad oficial. 

Los representantes legales de las organizaciones sindicales más fuertes del IBAL, Jorge Eliecer Hernández, presidente de sintraemsdes subd. Ibagué. Oscar Julián Barajas O presidente sintrofibal. Juan Rojas Rojas presidente unibal y Benjamín Ricaurte Almanza, presidente sintraibal. Suscribieron un duro documento de 6 páginas, donde relatan la crisis interna por la que está atravesando el instituto descentralizado y le exigen a Girón, decirle la verdad a la ciudadanía. 

Copia 1: carta sobre situación interna del IBAL. Cambioin.com 

La carta también está dirigida al burgomaestre Guillermo Alfonso Jaramillo Martínez, dejando un mensaje preocupante porque revelan  como los 40 mil millones de pesos, supuestamente para terminar el acueducto de los barrios del sur, pero ese proyecto cuesta 140 mil millones de pesos. Por eso los quejosos exigen al gerente de la entidad oficial decir públicamente la verdad sobre la dura situación económica y cómo el dinero del empréstito no servirá para lo que se ha anunciado con tanto ahínco. 

Copia 2: carta de sindicatos al gerente del IBAL. Cambioin.com 

La preocupación de las agremiaciones consiste en que si se sigue desfasando económicamente la empresa Ibaguereña de acueducto y alcantarillado-IBAL, los más perjudicados serían los 400 empleados quienes podrían perder su fuente de trabajo. 

Copia 3: carta de sindicatos al gerente del IBAL. Cambioin.com 

Luego de realizar estas denuncias los empleados denunciaron una persecución sin cuartel ordenada por el propio José Alberto Girón Rojas, quien ordena cerrar la puerta a las siete de la mañana y dejar por fuera a los empleados por 20 minutos para buscar una sanción y los cita en hora no laborables para capacitaciones, este es el documento donde los convocan. 

Copia 4: cita capacitaciones empeñados IBAL. Cambioin.com 

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