Más de $1.000 millones invirtió Cortolima para fortalecer 19 PROCEDAS.

Vía: Oficina de prensa de Cortolima

Los proyectos fortalecidos están ubicados en Ibagué, Chaparral, Rioblanco, Cajamarca y El Espinal

La directora de Cortolima anunció que se estructurará una segunda fase de este proyecto para fortalecer las actuales implementaciones, así como para formular nuevas acciones.

La Corporación Autónoma Regional del Tolima realizó una inversión de más de mil millones de pesos en Proyectos Ciudadanos de Educación Ambiental en 19 Juntas de Acción Comunal de Ibagué, Chaparral, Rioblanco, El Espinal y Cajamarca para fortalecer apropiación social del conocimiento en el territorio.
La comunidad de cada uno de los 19 barrios se unieron y trabajaron en equipo para resolver una problemática ambiental que identificaron en su territorio, para generar una cultura de apropiación del territorio y el empoderamiento comunitario, y así aportar acciones verdes en beneficio del medio ambiente.

Quince de estos proyectos se realizaron en los barrios: Villa Vanessa, Varsovia, San José, Tierra firme, Las Delicias, Jordán, Jardín los Pinos, Inem, Ceibita el Salado, Avenida Parte Baja, Buenaventura, Jardín Comuneros, Nazareth 2, Nuevo Combeima y Urbanización La Esmeralda de Ibagué; y 4 en los municipios de Chaparral, barrio Ambeima;  Rioblanco, barrio San José; Cajamarca, barrio 20 de Julio; y en El Espinal, barrio la Ceiba.

ACCIONES REALIZADAS

Se vincularon 285 líderes, 15 por cada Junta de Acción Comunal (JAC), que participaron en talleres enfocados en temas como liderazgo ambiental, reconocimiento socio ambiental del territorio, identificación de las problemáticas ambientales, causas y potenciales ambientales. Además, recibieron orientación sobre la formulación de los Proyectos Ciudadanos de Educación Ambiental (PROCEDAS) de acuerdo a las problemáticas ambientales identificadas, los cuales fueron presentados ante Cortolima para su revisión y apoyo.

Gracias a estas importantes acciones realizadas se han logrado disminuir impactos ambientales negativos como, disposición irresponsable de los plásticos de un solo uso y los desechos de las mascotas en las áreas comunes, pérdida de cobertura vegetal (deforestación), uso inadecuado de la zona destinada para huerta, deterioro ambiental de la ronda del ríos y senderos, entre otras.

COMPROMISOS

Se estructurará una segunda fase de este proyecto para fortalecer las actuales implementaciones como para formular nuevas acciones.
• Se realizarán visitas de campo para evidenciar afectaciones derivadas por ola invernal y otras solicitudes de las comunidades.
• Se hará entrega de nuevo material vegetal a las comunidades beneficiadas para que en actividades comunales realicen las siembras solicitadas.

Audio: Olga Lucía Alfonso Lianini directora de Cortolima. Suministrada a cambioin.com

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Comfenalco Tolima a través de la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo realizará en noviembre el Mes de la Empleabilidad; se trata de cuatro jornadas a través de las cuales, las personas que estén buscando una oportunidad laboral o quieran mejorar su condición, pueden acercarse con la hoja de vida y los soportes, a la entrada de la calle 36, sede principal de la Caja de Compensación en Ibagué en el horario de 8:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 a 4:00 p.m.

Vía: Oficinas de prensa de Comfenalco Tolima

Las fechas programadas para las jornadas que se establecen por sectores, son las siguientes:

9 de noviembre 2022 / sector Salud y Asesor Comercial*
16 de noviembre 2022 / Sector agrícola, pecuario y administrativos

23 de noviembre 2022 / Sector Hotelero y gastronomía
30 de noviembre 2022 / Sector de la construcción, Transporte y manufactura

En las cuatro jornadas se tendrá la presencia de empresas invitadas, que publicarán sus vacantes a las cuales se podrán postular, registrando la hoja de vida en la plataforma del Servicio Público de Empleo de Comfenalco Tolima y/o del Sena. Igualmente, si cumplen con los requisitos inmediatamente podrán pasar a entrevista con la empresa, según corresponda.
Es importante que después del evento, las personas estén atentas a sus teléfonos de contacto y correo electrónico, teniendo presente que, estos son los medios por los cuales el empresario se comunicará para seguir el proceso.
Para las personas que no encuentren vacantes abiertas, se les registrará la hoja de vida, para futuras vacantes y análisis de su estado actual de aportes a Cajas de Compensación para efectos de aplicación de servicios de Agencia, capacitación y beneficios económicos, es decir el subsidio al desempleo.

Esta será una gran oportunidad de encontrar un trabajo formal, por tanto se recomienda a las personas interesadas presentarse con vestimenta adecuada para entrevista, puesto que será la primera impresión visual que el empresario tendrá de él/ella.

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